유니콘팩토리

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다. ] 직장인 소셜 플랫폼 블라인드를 운영하는 팀블라인드가 취업을 준비하는 대학생을 위한 전용 채널 '블라인드 캠퍼스'를 열고 가입자 확대에 나선다고 27일 밝혔다. 블라인드 캠퍼스는 취업을 준비하는 대학생들의 적극적 정보 교류를 위해 블라인드 앱 내에 마련될 대학생 전용 공간이다. 그간 대학생 가입자는 게시물을 열람하는 것만 가능했지만 이제는 캠퍼스 채널에서 게시물과 댓글 작성을 통한 적극적 참여가 가능해졌다. 현재는 △같은 학교 재학생끼리 소통하는 '내 학교' 채널과 △다른 학교 학생들과 교류하는 '대학 연합' 채널이 선공개됐다. 앞으로 △같은 전공끼리 교류하는 '전공 연합' 채널과 같은 학교 출신 직장인 선배들에게 질문하고 답변을 받는 '동문' 채널 등이 순차적으로 마련될 예정이다. 다만 회사·업계 채널 등 기존의 직장인 전용 채널은 지금처럼 현직자만이 접근할 수 있다. 대학생과 직장인 간의 교류 공간은 별도로 마련하되, 현직자 중심의 소통 환경은 독립적으로 유지한다는 방침이다.

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다. ] 직장인 익명 커뮤니티 블라인드를 운영하는 팀블라인드가 전 세계 기업들의 감원 현황을 실시간으로 확인할 수 있는 '레이오프 트래커(Layoff Tracker)' 서비스를 출시했다고 21일 밝혔다. 실리콘밸리발 대규모 감원이 글로벌 시장으로 확산되는 가운데 직장인들의 정보 공백과 불안감을 줄이기 위한 취지다. 이날 팀블라인드는 한국·미국·인도 등 전 세계 18개국 기업들의 감원 현황을 국가·규모·시점별로 조회할 수 있는 레이오프 트래커를 공개했다. 이용자는 별도 회원가입이나 로그인 없이 블라인드 공식 웹페이지에서 무료로 서비스를 이용할 수 있다. 이번 서비스는 언론 보도와 기업 공식 발표를 기반으로 한 감원 정보뿐 아니라 블라인드 현직자들이 공유하는 사전 징후와 내부 분위기까지 단계별로 확인할 수 있는 것이 특징이다. 최근 글로벌 테크 업계를 중심으로 구조조정이 이어지면서 블라인드 내 이용 행태도 크게 변화했다.

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다. ] 직장인 데이팅 앱 '블릿'을 운영하는 팀블라인드가 올해 1월부터 지난달 말까지 약 70만건의 앱 접속 데이터를 분석한 결과, 이용자들은 금요일보다 일요일 밤에 더 활발하게 접속하는 것으로 나타났다고 4일 밝혔다. 가장 접속이 활발한 시간대는 요일과 관계없이 오후 10시부터 자정까지였으며, 특히 일요일 밤에 이용이 집중된 것으로 분석됐다. 이어 오후 8시부터 10시, 점심시간대인 낮 12시부터 오후 2시 순으로 접속이 많았다. 팀블라인드 관계자는 "오프라인(대면) 데이트가 많은 금요일 이후 새로운 만남을 탐색하려는 수요가 주말 밤에 집중된 것으로 풀이된다"고 설명했다. 이어 "활성 이용자 풀이 큰 일요일 밤 8시 이후와 평일 점심시간대에 접속하면 매칭 기회가 높다"고 덧붙였다. 지난 3월 기준 블릿 이용자 가운데 가장 큰 비중을 차지한 연령대는 30대로 전체의 약 60%였다.

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다. ] 한국 직장인 10명 중 8명이 주 4. 5일제 도입에 찬성하는 것으로 나타났다. 또 4. 5일을 경험한 직장인 절반은 이전보다 생산성이 증가했다는 응답을 내놨다. 17일 직장인 소셜 플랫폼 블라인드는 11월 27일부터 12월 7일까지 모바일 앱에 접속한 한국 직장인 1만 6920명을 대상으로 설문을 진행한 결과, 응답한 직장인 78%가 4. 5일제 도입에 찬성한다고 응답했다. 이는 '반대한다'(14%)고 답한 직장인보다 5배 이상 많은 것이다. 응답자의 경력이 길수록 재직 기업 규모가 작을수록 찬성률이 높았다. 찬성률이 높았던 연차는 14년 이상(81%), 9년 이상 14년 미만(80%), 5년 이상 9년 미만(78%), 1년 이상 5년 미만(76%), 1년 미만(72%) 순이었다. 재직 기업 규모별로는 300명 미만 기업 재직자(86%)의 경우 1만명 이상 기업 재직자(77%)보다 찬성률이 높았다.

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다.] 미국 직장인 대다수가 H-1B 비자 수수료 인상이 자국민 고용 확대에 도움이 되지 않을 것으로 예상하는 것으로 나타났다. 27일 직장인 플랫폼 블라인드가 발표한 설문에 따르면 미국 직장인의 69%는 이번 정책 이후 미국 기업들이 오히려 해외 인력 채용을 늘릴 것이라고 예상했다. 앞서 트럼프 행정부는 지난달 21일 H-1B 비자 신규 발급 수수료를 인당 연 1000달러(약 140만원)에서 10만달러(약 1억 4000만원)로 100배 인상하는 안을 적용했다. H-1B 비자는 과학·기술·공학·수학(STEM) 분야의 전문 직종에 발급되는 이른바 '전문직 취업 비자'다. 트럼프 행정부는 미국 기업들이 H-1B 비자를 악용해 자국민 일자리를 값싼 외국인으로 대체하고 있다고 비판했다. 블라인드는 미국 직장인 가입자 1794명을 대상으로 9월 24일부터 10월 14일까지 트럼프

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다.] 직장인 소셜 플랫폼 블라인드가 전 세계 가입자 1200만 명을 돌파했다고 12일 밝혔다. 이같은 상승세는 인도 시장 확장과 함께 국내 여성 가입자 증가가 주효했다는 분석이다. 미국 실리콘밸리에 본사를 둔 블라인드는 지난달 미국, 캐나다 한국에 이어 인도에 서비스를 오픈했다. 메타, 우버, 페이팔, 캐피탈원 등 글로벌 기업의 인도 지사 재직자의 90% 이상이 블라인드를 사용 중이다. 현지 기업 재직자들의 가입도 활발하다. 인도 최대 은행인 HDFC 은행을 비롯해 최대 핀테크 기업 폰페, 레이저페이 등 현지 기업 여러 곳이 인도 블라인드 오픈 첫날 회사 채널을 열었다. 블라인드는 특정 회사의 가입자 수가 일정 수준을 넘을 경우 회사 채널이 자동으로 열린다. 한국에서도 주요 기업을 중심으로 한 가입자 증가세가 지속되고 있다. 블라인드는 2021년 한국 재직자 300인

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다.] 네이버(NAVER)가 국내 주요 그룹사 중에서 가장 높은 직원 행복도를 기록한 것으로 나타났다. 반면, 전년까지 평가가 높았던 카카오는 직원 행복도가 큰 폭으로 하락했다. 15일 직장인 소셜 플랫폼 블라인드는 한국노동연구원과 공동으로 개발한 직장인 행복도 지표 블라인드 지수를 조사한 결과를 발표했다. 조사에 따르면 지난해 한국 직장인 행복도가 전년보다 1점 오른 41점으로 조사됐다. 한국 직장인의 평균 행복도는 조사가 시작된 2018년 이후 한 번도 50점을 넘지 못했다. 높은 스트레스 수준과 낮은 직무만족도가 주된 원인으로 꼽힌다. 국내 직장인 5만216명이 참여한 이번 조사에서 행복도 상위 10% 기업과 하위 10% 기업 간의 지수 격차는 2.5배로 지난해보다 확대됐다. 상하위 그룹에서 가장 큰 격차를 보인 항목은 스트레스와 직무만족도였다. 개별 기업 가운데

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다.] 신세계그룹의 기업형 벤처캐피탈(CVC) 시그나이트파트너스와 산은캐피탈은 공동으로 560억원 규모의 '신세계-KDBC아뜰리에투자조합'을 결성한다고 7일 밝혔다. 이번 펀드는 시그나이트파트너스가 결성한 펀드 중 최대 규모다. 시그나이트파트너스와 산은캐피탈이 공동업무집행조합원(Co-GP) 역할을 수행한다. 주요 출자자로는 우리은행, 서울시, 신세계, 신세계인터내셔날, 쓱닷컴(SSG닷컴) 등이 참여한다. 아뜰리에투자조합은 업계 최초 패션뷰티 전용 펀드로 패션, 뷰티, 테크 분야에 집중 투자하고 브랜드의 글로벌 확장을 도와 투자한 기업의 가치를 극대화하는 것을 목표로 한다. K브랜드의 글로벌 성장을 가능하게 만든 디지털 트랜스포메이션 기술을 보유한 테크 기업에도 투자하며 산업 전반의 성장 과정에 참여, 투자 기업의 가치를 높인다는 계획이다. 최근 글로벌 시장에서 인정받는

직장인 소셜 플랫폼 블라인드가 미국 시사주간지 타임이 발표한 '세계에서 가장 영향력 있는 100대 기업'에 선정됐다고 22일 밝혔다. 타임은 21일(현지시간) 자사 홈페이지를 통해 '세계에서 가장 영향력 있는 100대 기업 2023' 명단을 공개했다. 블라인드는 애플, 마이크로소프트, 디즈니 등의 세계적 기업들과 함께 명단에 이름을 올렸다. 타임은 블라인드에 대해 "작년 말 실리콘밸리를 뒤흔든 대규모 감원 사태 당시 블라인드는 혼란에 휩싸인 직장인들이 소통할 수 있는 사실상 유일한 채널"이라며 "트위터 재직자의 95% 이상이 블라인드의 가입자일 정도"라고 말했다. 이어 "직장인들은 자신의 비자 문제, 정신 건강, 조직의 비윤리적 관행에 이르기까지 블라인드에서 모든 것을 논의한다"라고 평가했다. 블라인드가 선정된 부문은 '개척자(Pioneers)'다. 해당 부문에는 AI(인공지능) 바둑 프로그램 알파고의 개발사로 알려진 구글 딥마인드, 세계 최초 당뇨병 치료제 개발사 노보노디스크 등이

오너 일가의 갑질 경영, 직장 내 성희롱 '미투' 폭로 등 굵직한 폭로가 직장인 익명 커뮤니티 '블라인드'에서 시작됐다. '직장인의 대나무숲'으로 통하는 블라인드는 국내 대기업 직장인 86%가 가입할 정도로 직장인 필수앱으로 자리잡았다. 해외 가입자도 상당하다. 우버나 메타 등 글로벌 빅테크 기업 재직자 10명 중 8명이 블라인드에 가입했다. 가입자 증가 속도도 빠르다. 지난해 블라인드에 가입한 직장인은 200만명 이상으로 집계됐다. 하루 평균 직장인 5400명이 블라인드에 가입한 셈이다. 현재 글로벌 가입자 수는 800만명을 돌파했다. 블라인드의 운영사 팀블라인드도 '당신의 목소리는 소중하다'(Your Voice Matters)라는 가치를 최우선으로 사내 소통 시스템을 강화하고 있다. 올해 글로벌 기업문화 리서치 기관 GPTW로부터 '일하기 좋은 기업' 인증을 획득한 팀블라인드는 현재 △마케팅 △사업 △프로덕트 등 다양한 분야에서 채용을 진행 중이다. ━전 직원 재택근무...근무지