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정부가 과학기술 생태계 고도화 정책의 일환으로 대학과 정부출연연구기관(출연연) 간 본격적 벽 허물기에 나선다. 이를 위해 대학의 연구 기능을 확대하기 위한 '네트워크형 국가연구소(NRL 2.0)'를 내년 도입한다. 19일 서울 종로구 포시즌스에서 국가과학기술자문회의 주최로 '국가 과학기술 혁신생태계 고도화 대토론회'가 열린 가운데, 임기를 2년 반 남긴 윤석열 정부의 과학기술 분야 핵심 정책으로 '출연연-대학 개방형 협력 생태계 구축'이 제시됐다. 기조강연자로 나선 국가과학기술자문회의 위원 장준연 KIST(한국과학기술연구원) 부원장은 "대학과 기업의 R&D 역량이 떨어지던 1980~1990년대에는 출연연의 역할이 컸지만, 기업과 대학의 역량이 높아지면서 출연연의 수월성은 대학에 밀리고, 기술사업화는 기업에 밀리는 처량한 샌드위치 신세가 됐다"고 자평했다. 이에 대한 해결 방안으로 올해부터 과학기술정보통신부(이하 과기정통부)가 추진해온 '23개 출연연 간 칸막이 제거'를 들었다. 국

1990년대, 세계 10대 부호 중 여전히 그 자리를 차지하고 있는 이들이 몇이나 될까. 1990년 최고 부자는 182억 달러(약 25조원)를 소유한 미국 월턴 가문이었고, 그 뒤로 일본인 4명, 캐나다인 2명, 한국인 신격호 회장 한 명이 포함돼 있었다. 30년이 흐른 2020년 그 순위는 새로운 인물들로 바뀌었다. 10명 중 8명이 미국인으로 아마존 창업자 제프 베조스, 마이크로소프트 창업자 빌 게이츠, 메타 최고경영자(CEO) 마크 주커버그, 테슬라 CEO 일론 머스크, 버크셔 해서웨이 회장 워런 버핏 등이 포함됐다. 단순히 사람만 바뀐 게 아니라 부의 규모도 10배 더 증가했다. 신기술을 기반으로 한 신시장 창출이 급격한 '부의 이동'을 초래한 것이다. 이는 기술 기반 창업이 점차 자리를 잡아가고 있는 우리나라도 마찬가지다. IMF(국제통화기금) 외환위기 후 평생직장이 사라지는 위기감 속에 정부의 창업 정책과 과감한 지원은 안정적 직장이라 믿었던 공공 연구자들의 창업의욕을

로봇개, 자율주행차, 사람처럼 표정을 짓는 휴머노이드(인간형 로봇), 초실감형 메타버스(3차원 가상세계). 얼마 전 막을 내린 세계 최대 IT(정보기술)·가전전시회 'CES 2022'는 4차 산업혁명 기술을 핵심으로 한 파괴적 혁신이 얼마나 빠른 속도로 전개되는지를 실감케 했다. 급격한 기술변혁 시대에 우리는 딥테크(첨단기술) 스타트업의 등장, CVC(기업형 벤처캐피탈)를 통한 도전적 벤처투자, 사업 포트폴리오 다각화를 위한 M&A(인수·합병) 활성화 등 혁신 원천의 다변화가 이뤄지면서 기술패권 경쟁시대에 결코 뒤지지 않는 모습을 보여왔다. 하지만 한편에선 혁신 생태계 주체들의 경쟁력과 지속가능성을 불안하게 보는 시각이 존재한다. 청년 실업난 속에 중소·벤처기업의 만성적 구인난을 그 이유로 꼽는다. 한쪽에선 일자리가 없다고 아우성인데 다른 한쪽에선 일할 사람이 없다고 하소연하는 실정이다. 이런 일자리 미스매칭은 대학의 구시대적 인재양성 시스템과 관련이 있다는 지적이 따른다. 전문가