유니콘팩토리

[이 기사에 나온 스타트업에 대한 보다 다양한 기업정보는 유니콘팩토리 빅데이터 플랫폼 '데이터랩'에서 볼 수 있습니다.] 한국여성벤처협회와 SC제일은행이 여성벤처기업 금융 지원을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 3일 밝혔다. 이날부터 보증서담보대출 캐시백 서비스도 실시한다. 협회는 지난달 30일 SC제일은행과 MOU를 맺고 여성벤처기업의 원활한 성장과 운영을 위한 금융지원, 금융교육 프로그램 및 전문가 상담, 세계여성벤처포럼 공동개최 등에 협력하기로 약속했다. 첫 사업인 캐시백서비스는 여성벤처기업이 보증서 담보대출을 받을 경우 대출 실행 금액의 1%를 최대 1000만원 한도에서 돌려주는 프로그램이다. 협회 소속 여성벤처기업이 우선대상이며 회원확인서 제출 시 1회에 한해 지원된다. 캐시백은 대출 실행일로부터 1년이 도래되는 달의 다음 달 이후 순차적으로 지급한다. 캐시백 전체 한도인 5억원이 모두 소진되면 프로그램은 조기 종료될 수 있다. 이번 협약은 여성벤처기업 자금조달을 지원하

미국의 20~50대 여성 고객을 겨냥한 패션 플랫폼 비기웍스는 여성 창업기업으로, 지난해 11억원 투자를 유치했다. 한국여성벤처협회의 여성기업 특화 지원 프로그램을 통해서다. 임준희 비기웍스 대표는 "초기에 어려움을 겪었는데 이 프로그램을 통해 자금 확보 및 다양한 투자유치 네트워킹 행사 등에 참여기회가 생겼다"고 밝혔다. 한국여성벤처협회가 '2024년 여성특화 액셀러레이팅 프로그램'에 참여할 여성 스타트업을 오는 24일까지 모집한다고 3일 밝혔다. 올해 3년차인 이 사업은 중소벤처기업부의 지원으로 민간 창업기획자(액셀러레이터 AC)를 지정, 여성 예비창업자 및 창업 7년 미만 여성벤처·스타트업을 선발해 투자연계 및 맞춤형 창업 액셀러레이팅을 제공한다. 올해는 더인벤션랩, 킹고스프링, 퍼스트게이트, 한양대학교기술지주회사 등 4곳의 AC가 운영기관으로 지정됐다. 여성 초기 스타트업 20개사 이상을 발굴해 지원할 예정이다. 선정된 스타트업에겐 맞춤형 멘토링, 1000만원 이상의 사업화

여성벤처업계가 주 단위로 관리되던 연장근로시간을 '월·분기·반기·연' 단위로 선택할 수 있게 하고, 선택근로제 정산기간을 최대 6개월까지 확대하는 정부의 근로시간제도 개편안에 대해 환영했다. 여성벤처협회는 7일 논평에서 "현행 '1주 12시간 연장근로'라는 획일적인 제도는 산업별 특수성을 반영하지 못하고, 기업 현장에서 간헐적으로 발생하는 상황에 대한 유연한 대응을 가로막고 있다"며 "이번 개편안으로 노사 합의에 따른 연장근로 단위기간 선택지가 넓어지면서 업종 특성과 현장 상황에 맞는 근로시간 활용이 가능해져 기업의 경영애로가 일부 해소되고 생산성 향상에 기여할 것으로 기대한다"고 밝혔다. 특히 선택근로제 정산기간을 전 업종 3개월, 연구개발업무 6개월로 늘리는 방안은 유연한 근무방식의 적용이 필요한 벤처·스타트업계의 경쟁력 강화에 기여할 것으로 보여, 선택근로제 정산기간을 전 업종 6개월까지 확대하는 방안도 검토할 필요가 있다고 했다. 윤미옥 여성벤처협회장은 "이번 정부의 근로시간

한국여성벤처협회가 중소기업옴부주만과 함께 여성벤처기업 규제애로사항 해결에 나섰다. 여성벤처협회는 여성벤처기업이 제시한 규제애로사항 40여건에 대해 법령상 문제점을 분석한 자문을 실시 중이라고 26일 밝혔다. 여성벤처기업인들은 자금조달, 고용, 기술개발, 판로 등 다양한 분야의 규제애로사항을 건의했다. 주요 건의사항은 △대출금리 인상에 따른 자금애로 지원 △근로시간 규제완화 △제품 인증절차 일원화 △환경규제에 따른 기업부담 완화 △식품제형 규제완화 등이다. 아울러 △여성기업제품 구매촉진 △여성기업 확인시 최대출자자 기준완화 △출산휴가시 대체고용직 지원 등 여성벤처업계 활성화 및 기업의 경영애로 해소를 위한 제도개선 관련 건의도 나왔다. 규제애로사항을 청취하는 과정에서 실질적인 해소방안이 마련되는 성과도 나왔다. 지난 11월 열린 협회와 중소기업옴부즈만 합동간담회에서 협회가 건의한 여성기업 기술개발 지원확대 요청에 대해 여성기업을 위한 별도 R&D(연구·개발) 기획지원사업을 운영하겠다